A Embrapa Uva e Vinho inicia um novo ciclo de gestão em setembro com uma agenda centrada em problemas concretos do setor produtivo. Mudanças climáticas, pressão fitossanitária, custos de produção, escassez de mão de obra e novas demandas dos consumidores orientarão a programação de pesquisa, desenvolvimento e inovação da Unidade nos próximos dois anos. O pesquisador Henrique Pessoa dos Santos assume a chefia-geral para o período 2026-2028 após processo público de seleção que incluiu análise de currículo, proposta de trabalho e audiência pública.
Na vitivinicultura, as prioridades declaradas incluem o fortalecimento do Programa de Melhoramento Genético Uvas do Brasil, com ênfase em cultivares adaptadas às diferentes condições brasileiras e com maior resistência a doenças. Sanidade vegetal, longevidade dos vinhedos e adaptação às mudanças climáticas também estão na programação. O trabalho com leveduras autóctones e o desenvolvimento de novos produtos e processos enológicos integram a estratégia de diferenciação e agregação de valor ao vinho brasileiro. As Indicações Geográficas e pesquisas que relacionem genética, ambiente, qualidade e mercado fazem parte de uma frente voltada à valorização da identidade e da origem dos produtos nacionais.
Mecanização, automação e transformação digital aparecem como temas transversais à viticultura e à pomicultura, com foco em tecnologias que reduzam a dependência de mão de obra, aumentem a eficiência e apoiem a tomada de decisão no campo. Uma das propostas do novo ciclo é aproximar pesquisa, transferência de tecnologia e estratégias de mercado desde as etapas iniciais do desenvolvimento das soluções, facilitando a adoção e ampliando o alcance das tecnologias geradas.
Para o novo chefe-geral, o elo entre ciência e campo é o ponto central da gestão. “Nosso principal desafio é fazer com que o conhecimento gerado pela pesquisa chegue cada vez mais rapidamente ao produtor, às agroindústrias e à sociedade. Ciência gera transformação quando se converte em inovação, desenvolvimento e oportunidades para quem produz”, afirma. A articulação com universidades, cooperativas, organizações de produtores, instituições de assistência técnica e parceiros internacionais também está entre as prioridades. “Queremos estar mais próximos dos territórios, ouvir produtores e parceiros e transformar desafios em agendas de pesquisa e conhecimento em soluções”, completa.
Com 25 anos de atuação como pesquisador na Embrapa, graduação em Agronomia pela UFSM, mestrado em Fitotecnia pela UFRGS e doutorado em Biologia e Fisiologia Vegetal pela Unicamp, o novo chefe-geral chega à gestão com trajetória construída dentro da própria instituição. A equipe conta com Lisiani Ritter Mesquita na Chefia-Adjunta de Administração, Daniel Santos Grohs na Chefia-Adjunta de Pesquisa e Desenvolvimento e Marcos Botton na Chefia-Adjunta de Transferência de Tecnologia. A solenidade de posse oficial acontecerá após o término do período do defeso eleitoral.
